劳动合同法解释第二十四条-劳动合同法第四十二条司法解释(19日推荐)
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劳动法第四十三条司法解释
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劳动合同法第八十四条规定
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劳动合同法实施条例第24条是指用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。关于《劳动合同法》第二十四条的法律解释:竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。以及竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者。
劳动合同法第十四条规定解释
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